合同未成立是否能解除

结论：
合同未成立不能解除，若一方有损失，可按缔约过失责任要求过错方赔偿。
法律解析：
合同解除的前提是合同有效成立，它是消灭已存在的有效合同关系的制度。未成立的合同，不具备法律规定的合同必备要素，当事人之间没有形成具有法律约束力的权利义务关系，也就不存在解除的基础。合同成立要求当事人就主要条款达成合意，未成立意味着双方未形成受法律保护的合同关系。而合同解除是针对已有效成立的合同，通过法定或约定方式来消灭合同关系。所以未成立的合同无法适用解除程序。当一方因合同未成立遭受损失时，可依据缔约过失责任，要求过错方进行赔偿。如果大家在合同方面遇到类似问题，欢迎向专业法律人士咨询，获取准确的法律建议和帮助。
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1.合同未成立不能解除，合同解除的前提是合同有效成立，旨在消灭已存在的有效合同关系。未成立的合同不具备法律规定的必备要素，当事人间未形成有法律约束力的权利义务关系，缺少解除基础。
2.合同成立要求当事人就主要条款达成合意，未成立意味着双方未形成受法律保护的合同关系。合同解除是针对已有效成立的合同，通过法定或约定方式消灭合同关系。
3.对于未成立的合同，不能适用解除程序。若一方遭受损失，可按缔约过失责任要求过错方赔偿。
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法律分析：
（1）合同解除的前提是合同有效成立，其目的是消灭已存在的有效合同关系。而未成立的合同，不具备法律规定的合同必备要素，当事人之间未形成有法律约束力的权利义务关系，也就没有解除的基础。
（2）合同成立要求当事人就主要条款达成合意，未成立的合同表明双方未形成受法律保护的合同关系。合同解除是针对已有效成立的合同，通过法定或约定方式消灭合同关系。
（3）对于未成立的合同不能适用解除程序，若一方因此遭受损失，可依据缔约过失责任要求过错方进行赔偿。

提醒：在签订合同过程中，要确保就主要条款达成一致，使合同有效成立。若遇到合同未成立且有损失的情况，可按缔约过失责任索赔，案情不同解决方案有别，建议咨询进一步分析。
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（一）若遇到合同未成立却被要求解除的情况，首先应明确告知对方合同未成立不存在解除一说，提供相关证据证明合同未满足成立要件，如双方未就主要条款达成合意。
（二）若因对方原因导致合同未成立且自身有损失，可收集损失相关证据，按缔约过失责任要求过错方赔偿，比如为签订合同支出的费用凭证等。

法律依据：《中华人民共和国民法典》第五百条规定，当事人在订立合同过程中有下列情形之一，造成对方损失的，应当承担赔偿责任：
（一）假借订立合同，恶意进行磋商；
（二）故意隐瞒与订立合同有关的重要事实或者提供虚假情况；
（三）有其他违背诚信原则的行为。
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1.合同未成立无法解除。合同解除是针对有效成立的合同，旨在消灭已存在的合同关系。未成立的合同缺少法律规定的必备要素，当事人间无具法律约束力的权利义务，也就没有解除的基础。

2.合同成立要求当事人就主要条款达成一致，未成立则未形成受法律保护的合同关系。解除合同是通过法定或约定方式终结有效合同，未成立合同不能适用解除程序。若一方有损失，可让过错方承担缔约过失责任赔偿。